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DRBの人事制度は、個人と組織が一緒に成長し、従業員のSelf Motivationを向上することを目指しています。
DRB人事制度のプロセスは、従業員を尊重し、相互のコミュニケーションや協業を円滑にするために透明かつ公正に運営しています。